Квіз для HR-пошуку Media Buyer

Квіз для HR-пошуку Media Buyer стане помічником спеціаліста відділу кадрів та може замінити резюме здобувача посади, якщо ви поставите правильні та корисні запитання. 

Щоб допомогти вам із цим завданням, ми підготували шаблон на 10 питань, які дадуть вам широке уявлення про освіту кандидата, його досвід роботи в агенціях та на фрілансі, ніші, з якими він працює, інструменти, якими володіє, тощо. Можна передбачити можливість давати кілька відповідей (наприклад, якщо ви цікавитеся моделями генерації трафіку, з якими людина працювала раніше). 

Деякі питання містять вільне поле, яке кандидат має заповнити самостійно. Це підвищить якість заявок, які генеруватимуться з квіза, адже незацікавлені респонденти просто не відповідатимуть на такі запитання. 

Звісно, ви можете редагувати слайди як завгодно, адже анкета має бути інформативною саме для вас.

Квіз для HR-пошуку Media Buyer може закінчуватися сторінкою подяки або ж вести на ваш сайт. 

Створюйте квіз для HR за кілька хвилин, щоб полегшити процес відбору кандидатів. На всі питання з радістю відповімо в нашому чаті технічної підтримки.

Можливості конструктора AdsQuiz

• різні типи питань: списки, картки з фото, повзунок, дата й час, поля введення, рейтинг
• логіка й розгалуження: різні питання для різних відповідей
• бали та сторінки результатів для тестів і калькуляторів
• теми оформлення, власні кольори, логотип і фото під ваш бренд
• власний домен, захист від спаму і посилання на політику конфіденційності
• доступ для команди з різними ролями

Куди приходять заявки

Кожна заявка зберігається у вбудованій CRM AdsQuiz разом із відповідями та UTM-мітками. Заявки можна одразу отримувати в Telegram, на пошту, у Google Таблиці або в CRM: KeyCRM, Kommo, Pipedrive, SalesDrive. Інші сервіси підключаються через Zapier, Make чи Webhook. Для реклами підключіть Meta Pixel, TikTok Pixel або Google Tag Manager, щоб бачити, які кампанії приносять заявки.

Як запустити квіз за 20 хвилин

1. Зареєструйтесь в AdsQuiz — перші 100 лідів безкоштовно.
2. Натисніть «Використати шаблон» і змініть тексти, фото та бонус під свій бізнес.
3. Налаштуйте, куди надходитимуть заявки: Telegram, пошта, CRM чи Google Таблиці.
4. Опублікуйте квіз окремою сторінкою або вбудуйте на сайт блоком чи pop-up і запускайте рекламу.

Більше готових квізів для цієї сфери — у розділі «HR та рекрутинг».